Offres d'emploi et de stage
Offres reçues par l'équipe RSS
- 2020-10-07 [Emploi] Inspecteur de salubrité
- 2020-12-02 [Stage] Stagiaires en HSE
- 2020-12-07 [Emploi] Technicien sécurité sanitaire
- 2021-01-04 [Emploi ] Chargé(e) d’études à l’unité Surveillance des expositions
- 2021-01-13 [Emploi ] Responsable service veille et sécurité sanitaire
- 2021-01-27 [Emploi ] Chargé de mission prévention, santé au travail
- 2021-03-04 [Emploi ] UN INSPECTEUR DE SALUBRITÉ (H/F)
- 2021-03-11 [Emploi ] Responsable Santé/Sécurité F/H
- 2021-03-15 [Stage] - Chargé(e) de mission Performance SSU H/F
- 2021-03-26 [Emploi ] RÉFÉRENT PRÉVENTION SÉCURITÉ RÉGIONAL (H/F)
Emploi Cnam
- Offres(s) d'emploi
CHARGé MAINTENANCE ET SéCURITé
LAssociation dAide aux Jeunes Travailleurs semploie à uvrer dans tous les domaines permettant aux jeunes daccéder à lautonomie et à la citoyenneté. Lassociation est présente sur tous les secteurs qui peuvent être tournés vers les jeunes et plus particulièrement ceux qui les accompagnent dans le logement et vers lemploi. Afin daccompagner les jeunes vers le logement mais également de garantir la qualité des hébergements, le service Habitat recherche un(e) Chargé(e) de maintenance sécurité et gestion locative.
Mission s :
Gestion technique du parc immobilier (500 logements)
- Suivi des organismes de contrôle & sécurité (incendie, électricité, gaz, ascenseur, VMC ) : contractualisation, organisation des visites, traitement des comptes-rendus
- Su ivi de la maintenance : veille technique, aide à lorganisation de léquipe dentretien, optimisation économique des contrats de prestation externes
- Suivi énergétique : suivi des consommations, régulation, optimisation
- Tour née régulière de contrôle des bâtiments
Gestion de la flotte automobile et outillage de léquipe logistique
- Suivi technique des véhicules : suivi carnet dentretien, des contrôles techniques, des carnets de bord
- Suivi de la BDD outillage et du stock fournitures travaux
Appui à la gestion RH sur le volet sécurité / environnement
- Sui vi des STT et formation SSI
- Organisation des exercices incendie
- Mise à jour du DUERP sur les aspects techniques/logistiqu e
- Suivi des registres de sécurité
- Particip ation aux réunions CSE-CSSCT selon que de besoin
- Appui aux orientations en matière de gestion protection de lenvironnement
Ges tion locative spécifique dun parc de 30 logements en intermédiation locative
- Facturat ion
- Suivi des impayés et gestion des contentieux
- Relat ions avec les propriétaires, gestion des travaux de remise en état
Compétence s :
Diplôme Bac +3 à bac +5 dans la Qualité Sécurité Environnement (QSE) ou expérience significative dans le domaine de la maintenance/Qualité/ sécurité.
Qualités :
Connaissance des normes et réglementation en vigueur sur la sécurité
Connaissan ces techniques variées en matière de bâtiment
Capacité rédactionnelle et maîtrise du Pack Office (Excel, Word, mail)
Capacité relationnelles et sens de la négociation
Capacit é à travailler en équipe
Capacités pédagogiques/animati ves appréciées
Organisa tion et rigueur
Permis B obligatoire
Contr at à durée indéterminée à temps complet ou partiel selon profil
Rémunération selon la convention 66 Grille Technicien Supérieur
Poste à pourvoir dès que possible basé à Marseille 13003
CV + LM à envoyer à : celine.jacquin@aajt. asso.fr
celine.jacquin@aajt.asso.fr
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- Date de publication: 14/04/2021
- Fonction: Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
- Localisation: Provence-Alpes-Côte d'Azur (Marseille)
- Expérience: Débutant accepté
Envoyer un lien vers cette annonce par mél.RÉFÉRENT PRÉVENTION SÉCURITÉ RÉGIONAL (H/F)
CONTRAT :CDI
TEMPS DE TRAVAIL :Temps plein
EXPÉRIENCE :De 5 à 10 ans
NIVEAU DÉTUDES :Master, DESS, DEA, Bac+5
Votre mission chez Groupe Coriance :
Coriance, cest quoi ?
400 collaborateurs passionnés et spécialisés dans la gestion et lexploitation de réseaux de chaleur et de froid. Nous offrons à nos clients une véritable expertise dans la conception, la construction et lexploitation de leurs installations énergétiques.
En bref, nous sommes
Un groupe en pleine croissance et dans un domaine en perpétuelle évolution, Coriance recrute aujourdhui ses talents de demain !
Nous proposons des solutions performantes par loptimisation des coûts et des procédés technologiques en faisant appel à des énergies non polluantes ou renouvelables (bois énergie, géothermie, incinération dordures ménagères) mais également à des énergies traditionnelles en appoint.
Nous plaçons le développement durable au cur de notre stratégie !
Nous recherchons un Référent Prévention Sécurité Régional (H/F)
Vous intégrez léquipe de la Direction Régionale Ile-de-France et Grand Ouest et aurez pour missions principales de :
Animer le plan daction prévention sécurité pour la Direction régionale puis suivre et exploiter les indicateurs liés,
Contribuer à lélaboration de supports de communication en santé et sécurité au travail (causerie sécurité, flash info ) et animer ou co-animer des causeries sur le terrain,
Assurer la remontée et le traitement des situations dangereuses, presquaccidents et autres incidents ;
Réaliser les enquêtes accidents avec arbre des causes après chaque accident du travail et certains accidents bénins ou presquaccidents graves ;
Accompagner et sassurer de la mise en uvre des actions nécessaires à lissue de chaque accident, situation dangereuse et presquaccident ;
Réaliser des visites sécurité sur le terrain (unités de production, réseaux, etc.) en coordination avec le service QSEE ;
Organiser et accompagner les visites préventives sécurité de la Direction (VPD) sur sites, les visites croisées de sécurité inter-DR, les visites de la médecine du travail sur sites, les visites des IRP (CSSCT, CSE) sur sites,
Contribuer et co-animer la Commission Prévention sécurité,
Participe r aux CSSCT,
Tenir à jour les indicateurs sécurité sur le périmètre de la DR,
Être le garant de la prévention en matière de santé et sécurité au travail sur le périmètre de la DR.
Profil de candidat recherché :
Pour vous épanouir chez Coriance,
Vous êtes issu(e) de formation d'ingénieur avec une spécialisation en Santé-Sécurité au travail,
Vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans ce domaine,
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et dynamique,
Vous maîtrisez Excel et les tableaux croisés dynamiques,
Vous êtes un très bon communicant (écrit et oral), faites preuve de pédagogie et disposez dun excellent relationnel vous permettant dêtre force de proposition et de persuasion.
La prévention des risques n'a pas de secret pour vous.
Vous souhaitez mettre votre énergie au service de Coriance ? POSTULEZ !
Compétences :
Santé
Sécurité
Pédagogie
Excel
Co mmunication
Prévent ion des risques
Merci de postuler : https://carrieres.gr oupe-coriance.fr/fr/ annonce/1176185-refe rent-prevention-secu rite-regional-hf-931 60-noisy-le-grand
coriance.candidature@recrutdiploma.com
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- Date de publication: 25/03/2021
- Fonction: Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
- Localisation: Ile-de-France (Noisy-le-Grand)
- Expérience: Débutant accepté
Envoyer un lien vers cette annonce par mél.COORDINATEUR HSE H/F
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, Gerflor recherche un Coordonateur HSE en CDD, afin d'améliorer la maîtrise des risques sur notre site.
- Établit et met à jour les supports de formation et modes opératoires en matière de sécurité.
- Maintient à jour les documents uniques d'évaluation des risques.
- Anime la démarche de progrès HSE par la formation, le coaching et l'expertise.
- Pilote les mesures d'ambiance périodiques.
- Assure le suivi quantitatif et qualitatif des outils de prévention (OPPS, mini dialogue...).
- S'assure de la prise en compte des problématiques HSE dans le déploiement des nouveaux projets
marie.furnon@gerflor.com
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- Date de publication: 16/03/2021
- Fonction: Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
- Localisation: Rhône-Alpes
- Expérience: Débutant accepté
Envoyer un lien vers cette annonce par mél.RéFéRENT RESTAURATION DES COLLèGES
Le référent restauration assure la mise en uvre de la politique départementale en matière de restauration collective, accompagne les établissements scolaires et appuie les équipes dédiées pour une restauration sécurisée, organisée, durable et de qualité. Il est linterface entre le service collèges et les établissements et apporte son expertise en lien étroit avec la Direction des Ressources Humaines et la Direction du Patrimoine Bâti.
Missions principales
- Mettre en uvre la politique départementale dans les collèges, définir et animer des projets concertés visant une restauration durable, de qualité et en adéquation avec les normes sanitaires
- Conseiller les établissements, partager les expériences et accompagner les équipes pour une organisation sécurisée des services de restauration dans une perspective damélioration continue de la qualité
- En lien avec la Direction du Patrimoine Bâti, établir et suivre les besoins de travaux en restauration et apporter son expertise pour une fonctionnalité des locaux et une continuité de service
- En lien avec la Direction des Ressources Humaines, analyser et suivre les besoins en ressources humaines et en formation au sein des équipes des collèges, participer aux recrutements des professionnels de cuisine, contribuer à la prévention des risques et à ladaptation des pratiques professionnelles
PROFIL
Connai ssances professionnelles
* Département (Compétences et missions)
* Direction de lEducation, de la Jeunesse et du Sport (missions)
* Restauration collective (fonctionnement, techniques culinaires)
* Réglementation (sécurité, hygiène, plan de maitrise sanitaire)
* Prévention des risques (santé, sécurité, conditions de travail)
Compétences professionnelles
* Capacité dinitiative
* Animation déquipe
* Maitrise de la gestion de projets
* Capacité de communication et dorganisation
Attitudes professionnelles
* Méthode
* Qualités relationnelles
* Qualités rédactionnelles
* Pédagogie
* Autonomie dans lorganisation du travail
* Rigueur
Formation scolaire souhaitée : diplôme en restauration et / ou management de projet
Merci dadresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative, attestation de réussite au concours) avant le 30/04/2021 à :
Monsieur le Président du Conseil départemental
Dépar tement de la Meuse - Direction des Ressources Humaines
BP 50 514
55012 BAR LE DUC CEDEX
drh@meuse.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contactez Madame Anne Sophie FRANCOIS au 03 29 45 77 54
drh@meuse.fr
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- Date de publication: 15/03/2021
- Fonction: Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
- Localisation: Lorraine (Bar le Duc)
- Expérience: Débutant accepté
Envoyer un lien vers cette annonce par mél. - Offre(s) de stage
STAGE QUALITE/GESTION DES RISQUES - Dep. 44 (H/F)
Présentation de lentreprise :
La Clinique Urologique Nantes-Atlantis est experte dans son domaine. Située à Saint-Herblain près de Nantes, en Loire-Atlantique, nous sommes le premier établissement français mono-disciplinaire exclusivement spécialisé en urologie et chirurgie ambulatoire urologique.
Entrepr ise à taille humaine, nous recherchons un(e) stagiaire qualité/gestion des risques.
Présenta tion du poste, mission principale et activités :
Rattaché au responsable qualité et en relation avec lensemble des équipes de la Clinique, vous contribuerez à l'animation de la démarche qualité et de gestion des risques sur le terrain en concordance avec les exigences de la certification.
Vos activités seront diverses :
-Gestion du système documentaire
-Créer, modifier et suivre les révisions documentaires en lien avec les professionnels.
-Ge stion des risques
-Mise à jour des différentes cartographies des risques,
-Aider les référents pour des actions dans leur analyse des évènements indésirables,
-Comm uniquer sur les résultats aux équipes,
-Participe r aux retours dexpérience.
-Gest ion des audit et enquêtes
-Organiser des enquêtes auprès des usagers, des professionnels et des prestataires externes,
-Contribuer au recueil, à lanalyse des données et au rapport daudit.
-Gestion administrative
-Mise en place du nouveau référentiel didentitovigilance.
Profil :
De niveau Bac +3 minimum dans le domaine de la qualité/gestion des risques dans la santé ou en management des établissement de santé., vous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome, pragmatique, vous êtes méthodique dans votre analyse et votre mode d'organisation. Vous possédez des qualités découte et de pédagogie et disposez dun bon relationnel. La maîtrise des outils informatiques et bureautiques est nécessaire.
Infor mations supplémentaires:
Durée du stage : de 4 à 6 mois
Début du stage : Second trimestre 2021
Lieu : Saint-Herblain, Loire-Atlantique
Ré munération : gratification légale
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, nhésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation à ladresse mail suivante : paierh@clinique-urol ogique-nantes.fr
paierh@clinique-urologique-nantes.fr
Voir le siteStage
- Date de publication: 05/03/2021
- Fonction: Connexes production (achat, qualité, logistique, hygiène, sécurité...)
- Localisation: Pays de la Loire (St Herblain)
- Expérience: Débutant accepté
Envoyer un lien vers cette annonce par mél.